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Como é que as pessoas criativas reconhecem as suas boas ideias, as verdadeiramente revolucionárias?
Especialista em Psicologia Organizacional, Adam Grant apresenta neste livro os «originais»: pensadores e empreendedores que sonham com ideias inovadoras e fazem o possível e o impossível para as concretizarem.
Grant mostra como é possível reconhecer novas ideias ou valores e defendê-los das críticas e da resistência dos mais conformados e tradicionalistas. Recorrendo a estudos científicos surpreendentes e exemplos dos campos da gestão, política, desporto e entretenimento, o autor mostra-nos:
» Como reconhecer uma boa ideia, divulgá-la no tempo ideal e com eficácia, encontrar os aliados certos, e gerir o receio e a dúvida;
» Que podemos e devemos aprender com o falhanço;
» Como os pais e professores podem fomentar a originalidade e a criatividade nas crianças e nos jovens;
» Como os líderes podem gerar culturas que abraçam a diferença e a inovação.
Adam Grant é o professor titular mais jovem de sempre da prestigiada Wharton School, tendo recebido o prémio Excellence in Teaching pelo conjunto de cadeiras que leciona nesta universidade. Doutorado em Psicologia Organizacional pela Universidade do Michigan, é consultor de algumas das maiores empresas multinacionais (Apple, Google, Facebook, Pixar, Merck ou Goldman Sachs). Publicou mais de 60 artigos em algumas das revistas científicas de Psicologia e Gestão mais prestigiadas do mundo. Escreve regularmente no New York Times sobre trabalho e psicologia.
